Neue Studie Frau Dich!

Die Zahl der Akademikerinnen in Deutschland steigt, doch die Zahl der Frauen im Top-Management stagniert. Größtes Karriere-Hindernis sind die eigenen Kinder. Dabei könnte die Wertschöpfung zunehmen – wenn man das Potenzial der Frauen aktivieren würde. 

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Global Wealth Report 2016

Das Wachstum des Privatvermögens weltweit fiel 2015 deutlich niedriger als im Vorjahr aus – nur die Asiaten glänzten noch mit einer zweistelligen Zuwachsrate. Das ist eines der Ergebnisse des aktuellen Global Wealth Reports von BCG. Wo Deutschland steht, mehr im Report.
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Heute trifft morgen

In Kooperation mit der Wirtschaftswoche bringt BCG die Macher der nächsten Generation mit aktuellen Top-Entscheidern zusammen – um zu debattieren und um gemeinsam Herausforderungen zu lösen. Jetzt bewerben!
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Höhere Lebensqualität in Deutschland

Deutschland erreicht im internationalen Index für wirtschaftliches Wohlergehen sein bisher bestes Ergebnis. Laut "SEDA"-Index hat sich kein anderes Land so stark verbessert wie Deutschland.
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Die Quelle innovativen Denkens

Entdecken Sie bcg.perspectives, das Wissensportal von BCG mit Inhalten zu den wichtigsten und aktuellsten Managementthemen. Weiter


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Karriere bei BCG

Wir suchen Talente aus allen Fachbereichen, die bereit sind, durch herausfordernde Aufgaben ständig Neues zu lernen. Weiter 

Karriere

BCG vor Ort

In Österreich ist BCG im Zentrum von Wien vertreten. „Am Hof“, einem der historisch bedeutendsten Plätze der Stadt. Weiter

Office Österreich

Pressemitteilung

21. September 2016      

The Boston Consulting Group verstärkt Aktivitäten im Bereich "Einkauf und Operations". Weiter

Auto, übernehmen Sie!

CCP Selbstfahrende Autos

Selbstfahrende Autos sind das nächste große Ding. Nicht nur auf Schnellstraßen, vor allem im Stadtverkehr werden Vorteile spürbar sein. Welche genau – erklären BCG-Partner Nikolaus Lang, Antonella Mei-Pochtler und Michael Rüßmann. handelsblatt.com

Diversity in Deutschland

Vordenker Logo

BCG hat zusammen mit der Wirtschafts-
woche die Top-Nachwuchs-
führungskräfte zum Thema Vielfalt befragt: Deutsche Unternehmen nutzen Vielfalt als Aushängeschild, im Alltag leben sie sie aber nicht. Weitere Ergebnisse auf vordenker.de